03 Jun
03Jun

Günümüzün rekabetçi iş ortamında, işletmelerin karmaşık ücret bordrosu işlemlerini düzenlemek ve takip etmek için hızlı, doğru hesaplama yapan verimli bir çözüme ihtiyaç duyması kaçınılmazdır. Bu ihtiyaca yanıt olarak, Türkiye mevzuatına uygun olarak geliştirilen Navapp Ücret Bordrosu Modülü, firmalara bir dizi avantaj ve kolaylık sunmaktadır. Bu makalede, Navapp Ücret Bordrosu Modülü'nün firmalar için sağladığı avantajlar, kolaylıklar ve SGK entegrasyonundaki faydaları ayrıntılı bir şekilde ele alınacaktır.

  1. Hızlı ve Otomatik Bordro İşlemleri: Navapp Ücret Bordrosu Modülü, manuel hesaplama ve işlem sürelerini büyük ölçüde azaltarak, bordro sürecini hızlandırır. Çalışanların maaşları, vergi kesintileri, primler ve diğer ödemeler mevzuata uygun olarak hesaplanır ve bordro oluşturma işlemi hızlıca tamamlanır. Bu da işletmelerin zaman ve kaynak tasarrufu yapmasını sağlar.
  1. Hata ve Yanlışlıkların Azalması: Manuel bordro işlemleri sırasında hataların yapılma olasılığı yüksektir. Ancak Navapp Ücret Bordrosu Modülü, vergisel hesaplamaları doğru bir şekilde gerçekleştirerek hata ve yanlışlık riskini en aza indirir. Otomatik sistem, çalışanların bilgilerini doğru ve güncel bir şekilde işler ve böylece yanlış ödemelerin veya eksik verilerin ortaya çıkmasını engeller.
  1. İş Gücü Verimliliği: Navapp Ücret Bordrosu Modülü, insan kaynakları departmanlarının iş yükünü azaltır ve personelin daha stratejik görevlere odaklanmasını sağlar. Manüel bordro işlemleri yerine otomatik sistem kullanıldığında, personel daha fazla zaman kazanır ve diğer önemli işlere odaklanabilir. Bu da genel iş verimliliğini artırır ve personel motivasyonunu yükseltir.
  1. Mevzuata Uyum: Türkiye'deki işletmeler için mevzuata uyum sağlamak son derece önemlidir. Navapp Ücret Bordrosu Modülü, Türkiye mevzuatına tam uyumlu olarak tasarlanmıştır. Vergi kesintileri, sigorta primleri ve diğer yasal düzenlemeler otomatik olarak hesaplanır. Böylece, işletmeler bordro işlemlerini doğru bir şekilde gerçekleştirirken aynı zamanda mevzuat gerekliliklerine uygunluğunu sağlar. Türkiye mevzuatınanda yaşanan teşvik değişimleri, ek vergiler, parametrelerdeki değişimler hızlı bir şekilde Navapp Ücret Bordrosu Modülüne eklenerek firmaların yasal zorunlulukları yerine getirmeleri sağlanır.
  1. Raporlama ve Analitik İmkanlar: Navapp Ücret Bordrosu Modülü, işletmelere detaylı raporlama ve analiz imkanı sunar. İşverenler, maaş dağılımı, vergi ödemeleri, primler ve diğer maliyetler gibi verilere erişebilir. Bu veriler, işletmelere maliyet kontrolü, bütçeleme ve stratejik kararlar için değerli bilgiler sağlar.
  1. SGK Entegrasyonu: Navapp Ücret Bordrosu Modülü, SGK entegrasyonu sağlayarak işletmelere önemli bir avantaj sunar. SGK bildirgeleri ve işe giriş, işten çıkış bildirimleri otomatik olarak hazırlanır ve SGK sistemine entegre edilir. Bu da işletmelerin SGK ile ilgili yasal süreçleri düzgün ve zamanında yerine getirmesini sağlar
  2. PDKS Entegrasyonu: PDKS sistemi, personelin günlük         çalışma saatlerini, devamsızlık durumunu, izinleri ve         fazla mesailerini takip etmek için kullanılırken, Navapp Ücret Bordrosu Modülü, bu bilgileri temel alarak ücret hesaplama işlemlerini gerçekleştirir. Bu iki sistemin entegrasyonu, manuel veri aktarımlarının önüne geçerek hataları azaltır, zaman kazandırır ve süreçleri otomatikleştirir.  

Navapp Ücret Bordrosu Modülü, Türkiye mevzuatına uygun bir şekilde geliştirilen bir Ücret Bordrosu çözümüdür. Firmalara hızlı, otomatik ve hatasız bordro işlemleri yapma imkanı sunarak zaman ve kaynak tasarrufu sağlar. Aynı zamanda, iş gücü verimliliğini artırır, mevzuata uyumu sağlar, raporlama ve analiz imkanları sunar ve SGK entegrasyonuyla işletmelerin yasal süreçleri düzgün bir şekilde yerine getirmesini sağlar. Navapp Ücret Bordrosu Modülü, işletmelerin maliyetleri kontrol etmelerine, iş gücü yönetimini iyileştirmelerine ve rekabet avantajı elde etmelerine yardımcı olur.